Mindvolution

In dieser Episode nehmen wir dich mit auf Sandra´s Reise von der klassischen Arbeitswelt hin zur selbstbestimmten systemischen Beratung. Sandra spricht mit Till offen über Beweggründe, innere Anteile und die Herausforderungen, die mit dem Schritt in die Selbstständigkeit einhergehen. Gemeinsam beleuchten sie, wie Werte wie Authentizität und Eigenverantwortung Sandra´s Arbeit prägen, warum sie sich klar von gängigen Coaching-Klischees abgrenzt und was systemisches Arbeiten für sie ausmacht. Sandra und Till sprechen darüber, was lebenslanges Lernen bedeutet, wie digitale Transformation Beratung beeinflusst und welche Rolle KI in unserem Berufsfeld spielen kann. Lass dich inspirieren von ehrlichen Einblicken, spannenden Fragen und einer Haltung,...

In dieser Episode spricht Anna-Lena Janz ich mit Lina Leppke über ihre Lieblingsmethode im systemischen Coaching: Lego Serious Play. Gemeinsam tauchen sie ein in die Welt der bunten Steine und zeigen, wie spielerische Kreativität tiefgehende Veränderungsprozesse ermöglicht – sowohl im Einzel- als auch im Gruppensetting.

Sie sprechen darüber, wie Gedanken und Gefühle durch das Bauen mit Lego sichtbar und besprechbar werden. Du erfährst, warum Neutralität und Ressourcenorientierung bei dieser Methode so wichtig sind und wie sie auch digital funktioniert. Lass dich inspirieren, neue Methoden auszuprobieren und den Coachingprozess lebendig zu gestalten – ganz nach dem Motto: Work less, play more!

In dieser Folge nehmen wir dich mit auf eine inspirierende Reise durch die vielseitigen Wege systemischer Prozessbegleitung – gemeinsam mit Dr. Michael Bohne, dem Entwickler von PEP. Wir sprechen offen über seine unkonventionelle Biografie, seine Erfahrungen als Auftrittscoach und seine Haltung zur Demokratisierung von Psychotherapie. Du erfährst, wie Klopftechniken und Emotionsregulation wirken, wo ihre Grenzen liegen und warum Humor, Leichtigkeit und Zuversicht für nachhaltige Veränderung unverzichtbar sind. Wir tauchen tief in systemische und körperorientierte Ansätze ein und beleuchten, wie Selbstwerttraining und lösungsorientiertes Denken echte Transformation ermöglichen. Lass dich inspirieren, neue Perspektiven zu entdecken und frische Impulse für die eigene Praxis...

In dieser Folge von Mindvolution nehmen wir dich mit auf die "Busfahrt" – eine von Tobias Lienhardt entwickelte Methode, die Teams dazu ermutigt, ehrlich über Vertrauen, Ängste und Zusammenarbeit zu sprechen. Anna-Lena Janz und Tobias Lienhard sprechen darüber, wie kleine Veränderungen in klassischen Skalenaufstellungen große Wirkung entfalten können und warum Mut zur Offenheit der Schlüssel für erfolgreiche Teamarbeit ist.

Gemeinsam tauchen sie in die praktische Umsetzung ein, zeigen, wie die Methode im analogen und digitalen Raum funktioniert und greifen auf, welche systemischen Werte dabei im Mittelpunkt stehen. Lass dich inspirieren, wie du selbst festgefahrene Gruppendynamiken aufbrechen und echte Gespräche ermöglichen...